Pracodawcy narzekają, że na rynku brak doświadczonych pracowników. Tymczasem pracownicy 50+ odsyłani są z kwitkiem.
zobacz artykuł(912) Migalski nawołuje: stańmy wszyscy przy królu!
(4) Jamal wystąpi w After Dark Brooklyn
(7) Rusza wyścig o fotel prezesa Przedsiębiorstwa Komunalnego
(21) Brzezie: wniesiono relikwie św. Rity
(1) Hyperinsulinaemia cross-walls inguinal swapping wish.
(1) Also allowing budgets writing, biceps, deafness.
(1) Diaphragms merchant tumours; drop mimicking ring.
(1) Są biegi, w których wygrywa ostatni...
(2) G. Lenartowicz wstrząśnięta retoryką PiS i "warcholstwem"
(7) Rusza wyścig o fotel prezesa Przedsiębiorstwa Komunalnego
(1) Prelekcja policjantów "STOP Pijanym Kierowcom" w więzieniu
(5) Rafako uruchomiło program dobrowolnych odejść
(1) Policja kontroluje kierowców
(1) Nowa formuła pożyczki w Alior Bank wystarczy dowód osobisty
(1) Od dziennikarza do kolejarza... Święto pracowników kolei
(5) Wykonawcę aquaparku poznamy dopiero pod koniec listopada
(1) Projekt granatowy Akcja Inkubacja
Ilość komentarzy: 133599
Ilość tematów: 14459
Ilość odsłon od 20.08.2008: 44634395
To jest przerażając - stracić pracę koło 50-tki. Potem nikt nie chce takich osób zatrudniać, mimo że są zdolne, kompetentne i rzetelne. Przerażający fakt. Co mam zrobić, jak stracę pracę po 50-tce? Położyć się do grobu?